Företagare står inför många hinder i en föränderlig värld. Hållande hälsovårdsbestämmelser i USA har upprörda affärsägare och företagare på grund av allt från kostnad till religiösa övertygelser. Dessa utmaningar är par för kursen och något som alla entreprenörer måste möta. Hur du övervinna hinder kommer att avgöra din framgång som ökar din verksamhet på lång sikt. Här är några av de många problem som företagare måste möta och lite råd om att övervinna dem.
$config[code] not foundUtmaningar och förändringar
Tiltning vid väderkvarnar. Domino grundare Tom Monaghan, men inte längre involverad i pizza-kedjan som han hjälpte till att skapa, stämmer över den federala regeringen eftersom nya hälsovårdsföreskrifter kommer att tvinga honom att tillhandahålla preventivmedelstäckning för anställda i ett kontor i Michigan som han äger, trots att han säger att han gör så är mot hans katolska tro. Under tiden frågar David Overton, VD för Cheesecake Factory och andra företagare om hur en ny hälsovårdslagstiftning kommer att ha på sina affärer. Huffington Post
Gott nytt år. Hälsovårdslag eller inte, varje år ger nya utmaningar till småföretagare och entreprenörer. Det bästa sättet att hantera dem är att spendera lite tid i slutet av varje år och överväga de förändringar som kan komma, säger Glenn Muske, lantbruks- och agribusiness Enterprise Development Specialist vid North Dakota State University Extension Service. Gör en vana att undersöka kommande utmaningar och förändringar som sannolikt kommer att påverka din verksamhet minst en gång per år. Små Biz-överlevnad
Rising ovanför den
Kritisk massa. Oavsett vilken bransch och oavsett förändringar i regler eller marknader står alla entreprenörer inför ett gemensamt hinder vid en eller annan gång. Det hindret är att naysayers och kritiker är mer angelägna om att riva ner ditt varumärke än att ge relevant feedback. Faktum är att strategisk marknadsföringskonsult, Steve Miller, anser att äkta feedback är så kortfattad, han är inte säker på att han ens tror på frasen "konstruktiv kritik" längre. Ignorera kritikerna och gör vad som är bäst för ditt företag och dina kunder. Två hattmarknadsföring
Mutiny på bounty. Det finns tillfällen det betalar inte för att ignorera vad andra tycker. Detta kan vara fallet om dålig moral är rasande bland dina anställda. Faktum är att om dina anställda inte är lyckliga eller gör sitt bästa, kan det vara ditt fel, säger marknadschef och copywriter Shannon Willoby. Lyckligtvis finns det några enkla steg du kan ta för att vända din företagskultur runt. Det sätt som dina anställda känner för dig och ditt företag gör stor skillnad i produktiviteten och i sista hand i din framgång. Det är dags att ta itu med det. Scotts lokala affärshörn
Dags att gå. Naturligtvis förekommer det värsta fallet i ovannämnda situation när anställda blir så uppmätta att de går ut genom dörren. Bernd Geropp erkänner att det finns tillfällen då dina anställda lämnar dig för karriärförbättring och bättre möjligheter. Ibland skulle du vara glad för dem och önska dem bra. Tyvärr är alltför ofta andra motivationer involverade. Hög omsättning i ditt företag kan orsaka stora utmaningar. Om det finns ett sätt att behålla ditt folk längre, är det ditt företag skyldigt att undersöka det. Mer ledarskap, mindre ledning
Lofty mål
Jag kan se för miles. Kanske är det bästa sättet att skapa en företagskultur avsedd att övervinna hinder vara att anta en företagsvision. En vision kan binda ditt lag tillsammans och ge dem ett gemensamt mål och en klar väg framåt, säger affärsrådgivare Brad Farris. Här är några större fördelar du och ditt företag kan härleda från att utveckla en tydlig och övertygande vision. EnMast
Var inte en kopikatt. Den digitala revolutionen har medfört några oförutsedda resultat. Digital teknik har gjort det enklare att kopiera och sprida information än någonsin tidigare i mänsklig historia. Förmodligen har det bästa resultatet av denna revolutionära förändring varit att sänka barriärerna för de som försöker publicera innehåll på många ämnen med liten eller ingen kostnad och uppkomsten av informationsentreprenören. Det sämsta resultatet kan vara billigare av det innehållet på grund av hur lätt det kan kopieras av andra. Detta har gett upphov till en annan utmaning, hur man skapar unikt värde på en kaksklippare. ClickNewz
Mer i: Obamacare 5 Kommentarer ▼
