Vi är ofta ombedda att utvärdera vår egen arbetsprestation. I kvartalsvisa arbetsöversikter, på CV eller arbetsapplikationer är en självbedömning oundviklig.Om du kan skriva en, kan du använda informationen till din fördel - i arbetsrecensioner, nya intervjuer eller andra arbetsrelaterade situationer. Det är inte svårt att skriva en självbedömning i sig, men det kan vara lite mer utmanande att skriva en effektiv en som gör att du sticker ut från dina medarbetare.
$config[code] not foundBörja med att diskutera din arbetsbeskrivning och vad du tror är arbetsgivarens förväntningar på någon som håller din position. Håll en konversation men professionell ton. Var så kort och saklig som möjligt.
Efter att ha beskrivit din förståelse för dina arbetsuppgifter och arbetsgivarens förväntningar, visa vad du har gjort för att gå utöver dessa förväntningar. Ange två eller tre specifika områden där du tror att du utmärkte dig i din arbetsprestation.
Om du inte är säker på hur du beskriver din arbetsprestanda, överväg att använda STAR-metoden. Lynn Gaertner-Johnston, i ett aritel med titeln "Skriva om oss själv", talar om STAR-metoden. I STAR-metoden beskriver du en situation (S) eller uppgift (T), åtgärden (A) du tog för att slutföra den och resultaten (R) för dessa åtgärder.
Skriv om hur du planerar att förbättra ditt jobb. Ge inte företaget någon anledning att tvivla på din prestation, men berätta vad du jobbar med och hur du planerar att förbättra. Arbetsgivare letar efter initiativ och förbättringar över tid. visa var du planerar att förbättra och rapportera sedan om några månader med resultaten. Om du gör det visar din arbetsgivare att du är seriös om att förbättra prestanda.
Var inte rädd för att inkludera saker i din självutvärdering som är problematiska. Om något eller någon hindrar till exempel din arbetsprestation, nämna detta och be om ett möte med din arbetsgivare.
Tips
Skryta inte eller prata om hur bra du är. En bättre strategi kan vara att prata om företaget, och hur det har gynnat att ha dig som anställd. När du skriver en självutvärdering för ett jobb är det viktigt att erkänna att du inte är perfekt och har områden där du kan förbättra din prestation. Försök att hålla din utvärdering kortfattad.
