Smickrande en chef kan vara konstruktiv eller destruktiv, beroende på vilken takt du tar. Att ge reella komplimanger och uppför sig på ett professionellt, positivt sätt med din chef kan få dig till förmån, samtidigt som du utfärdar obetydlig eller överdriven smickring kan göra din chef obehaglig och fråga din trovärdighet i fråga. Överdriven smickeri kommer också att erkännas av dina kollegor, och de kan motstå dina försök att gratulera dig till chefen.
$config[code] not foundKomplimentera professionella ansträngningar
Utfärda inte falsk smickling om olikartade saker som din chefs nya bil eller hennes val av skor. Snarare, fokusera på professionell rekommendation. Till exempel, berätta för henne att du läste hennes senaste redaktionella i tidningen och fann det inspirerande, eller gratulera henne med att uppnå en professionell beteckning inom din bransch. Detta visar äkta intresse utan att det uppstår oegentligheter.
Ge äkta beröm
Spara dina utmärkelser för prisvärda händelser. Gushing om din chefs korta introduktion av en ny anställd vid ett företagsmöte faller platt och är olämpligt. Men uppmanar din chef att leverera en fördjupad forskningsrapport vid ett företags reträtt demonstrerar din respekt för hennes hårda arbete och färdigheter.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingFråga efter råd
Visa din beundran för din chef genom att be om hennes råd. Berätta för din chef att du önskar att du hade hennes tidshanteringsförmåga, och be om tips. Nämn att du är intresserad av att bli involverad i en kommitté eller styrelse hon driver. Detta visar din professionella ambition medan du smickrar din chef samtidigt.
Lägg inte ner andra
I dina ansträngningar att smickra din chef, lägg inte oavsiktligt ner andra i processen. Till exempel, berätta inte för din chef, hennes presentation var uppenbarligen mycket bättre än en annan chefs, eller att hon tydligt borde ha fått en kampanj över någon annan i företaget. Detta oprofessionella tillvägagångssätt kommer sannolikt att göra din chef känner sig orolig och göra henne fråga dina motiv.
Gå till toppen
Nominera din chef för ett erkännande av branschen eller skicka ett kort meddelande till sin omedelbara handledare som rekommenderar henne för särskilda ansträngningar eller prestationer. Denna form av smickrande är subtil men ändå effektiv eftersom du smickrar din chef indirekt, vilket ökar sin trovärdighet. Till exempel, berätta för chefen för chefen hur mycket du uppskattar hennes mentorskapsinsatser eller den extra tid hon lägger till i teambyggande initiativ. Word kommer att komma tillbaka om var komplimangerna kom från, vilket hjälper dig att göra värdefulla poäng.
Gå inte överbord
Det finns en bra linje mellan att utfärda uppriktiga och välbestämda komplimanger och låta löjligt. Använd professionell verbiage, oavsett smickrande din chef personligen eller via skriftlig korrespondens. Var kort och till punkten. Till exempel: "Jag var väldigt imponerad av hur du hanterade den omtvistade interaktionen med en kund i morse. Jag lär mig mycket om effektiv förvaltningskompetens genom att arbeta med dig. "Med det här tillvägagångssättet kan du erkänna något du beundrar om chefen utan att låta som om du är ute efter något.
