När du säljer dig till en potentiell arbetsgivare är du inte begränsad till att bara ange dina tidigare jobbtitel eller beskriva dina dagliga arbetsuppgifter. Faktum är att ditt brev är det perfekta stället att notera allt som inte kan gå på ditt CV, men visar fortfarande dina kunskaper och färdigheter. Om du bedriver fritidsintressen eller andra intressen som kan göra dig till en starkare kandidat, utarbeta dem i ditt brev och förklara hur de kvalificerar dig för jobbet.
$config[code] not foundHåll det relevant
Oavsett hur stolt du är av en hobby eller annat personligt intresse, diskutera det inte om du inte kan koppla samman det och den position du söker. Till exempel inte ägna en hel paragraf till din modell tåg samling och dyka inte in i tekniska detaljer om inte denna strävan speglar arbetskraven eller du vet att arbetsgivaren delar ditt intresse och kommer att uppskatta den kompetens och engagemang som krävs. Innan du listar något, granska jobbet och fråga dig själv om informationen kommer att stödja ditt ärende.
Länk det till jobbet
När du diskuterar dina hobbys eller extracurricular aktiviteter, knyta dem alltid till den position du söker. Påpeka eventuella överförbara färdigheter som du kan använda för att uppfylla arbetskraven och bidra till företagets framgång om du anställer. Om du till exempel hör till en offentligt talande organisation, diskutera hur denna erfarenhet har förfinat dina kommunikations- och kompetensförmåga. Observera också att du är bekväm att närma sig nya människor eller gå in i nya situationer, vilket innebär att arbetsgivaren kan räkna med att du får ett positivt första intryck när du företräder företaget.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingVar specifik
Om du säger att du gillar att läsa, filmer eller resa, säger du inte till arbetsgivare något som skiljer dig från dussintals andra kandidater som söker jobbet - speciellt om alla andra sökande kan hävda samma hobbies. I stället säger du att du njuter av fransk poesi från 1800-talet, konkurrenskraftig ridning eller ekologiskt trädgårdsarbete. Nämn att du har slutfört Paris Marathon två gånger, att du tillhör en amatörteatergrupp som turer regionen eller att du växer och visar orkidéer. Ju mer information du inkluderar, desto mer avslöjar du om din karaktär och personlighet.
Betona prestationer och ledarskap
Istället för att bara lista dina externa intressen, visa upp dina prestationer på dessa områden. Detta visar din ambition och ledarskapspotential - egenskaper som stärker din ställning som kandidat. T ex påpeka att du tjänar som lagkapten i en idrottsliga liga, nyligen avslutat din första triathlon eller tog första plats vid en internationell tävling för amatörpianister. Beskriv vad du har lärt dig av dessa aktiviteter och hur de har förbättrat dina professionella färdigheter. Om du söker en ledningsposition, till exempel, diskutera din roll som ordförande för en lokal samhällsorganisation och vad det har lärt dig om att leda andra.
