Omslagsbokstäverna följer med ditt CV och andra jobbansökningsmaterial. Dessa bokstäver är viktiga när du är på jobbsaken: de presenterar dig för potentiella arbetsgivare. Att presentera ett dåligt skriftligt brevet kan bara hålla arbetsgivare från att titta längre vid din ansökan eller CV. Att ta dig tid att utforma ett välskrivet, kortfattat brev är viktigt för att pikta på de företag som du hoppas kunna arbeta för.
$config[code] not foundKontaktinformation och introduktion
Ditt brev bör innehålla din fullständiga kontaktinformation inklusive ditt fullständiga namn, adress, telefonnummer och e-postadress. Du måste också inkludera adressen till den potentiella arbetsgivaren. Rikta ditt brev till en viss person inom verksamheten eller organisationen. Detta namn kan anges i jobbsökningen. Om inte, ring arbetsgivaren eller sök på sin webbplats för att hitta lämplig kontaktperson. Målet är att göra ditt brev märkt personligt till mottagaren. Ditt brev bör börja med en inledande paragraf med angivande av vem du är och ditt syfte att skicka brevet. Inkludera positionstiteln om du svarar på en viss annons.
Anpassa brevet
Beskriv inte bara ditt intresse för en viss position utan också ditt intresse för arbetsgivaren. Ta dig tid att undersöka företaget så att du kan visa för läsaren att du förstår sitt uppdrag och mål. Tänk på att prata med kontakter du vet, som för närvarande arbetar för arbetsgivaren för att få insiders perspektiv. Du bör åtminstone se arbetsgivarens webbplats för att lära dig mer om aktuella händelser inom företaget. Du kan också använda denna kunskap för att förklara hur dina kunskaper och erfarenheter knyter till relevanta affärsmål.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingDetaljera dina färdigheter
Medan ditt CV innehåller information om din tidigare arbetslivserfarenhet och referensuppgifter, är brevet det som leder en arbetsgivare att ta en titt på CV. Brevet ska inte helt enkelt återhämta samma information; Det här är din möjlighet att lägga en strålkastare på de färdigheter och prestationer som får läsarens uppmärksamhet. En nyckelprincip i marknadsföring erbjuder fördelar för ditt mål i stället för att bara lista egenskaper. Markera prestationer som inte bara identifierar dina möjligheter utan också visa vad du kan göra för arbetsgivaren.
Avsluta brevet
Avslutandet av ditt brev bör inte begränsas till att bara tacka arbetsgivaren för vederlag. Använd den här sista paragrafen för att inte bara bjuda in läsaren att kontakta dig för en intervju, men också för att beskriva hur du ska följa upp. Du kan till exempel ange att du planerar att ringa för att diskutera alla öppna positioner. Uppföljning två veckor efter inlämnandet rekommenderas ditt brev, enligt Virginia Techs Career Services.
