Att skriva ett kompetensbaserat CV, även kallat ett funktionellt CV, kan vara ett strategiskt val på en konkurrenskraftig arbetsmarknad. Till skillnad från kronologisk (tidsbaserad) CV återfinns kompetensbaserade återupptagningar med fokus på dina grundläggande kompetensgrupper och kvalifikationer. Under jobbsamtalen tillåter kompetensbaserade återuppdrag dig även att svara säkert på intervjuarens frågor om varför du är bäst lämpad för jobbsöppningen.
$config[code] not foundSkriv din kontaktinformation längst upp i ditt CV. Inkludera ditt namn, fullständig adress utan förkortningar, telefonnummer och e-postadress.
Skriv en personlig profil eller ett sammandrag av kvalifikationer under din kontaktinformation. Detta är din chans att ta tag i arbetsgivarens uppmärksamhet och markera dina övergripande kvalifikationer och prestationer. Skriv en introduktion med en eller två meningar som sammanfattar dig professionellt. Till exempel, "Motiverad socialtjänst professionell med åtta års erfarenhet. Hanteras av andra som organiserad och självstyrd." Skriv flera korta punktpunkter precis under det för att ytterligare adressera dina övergripande färdigheter och erfarenheter. Till exempel "Utestående problemlösningsförmåga" eller "Bevisad förmåga att bygga upp affärsrelationer".
Skapa en sektion för erfarenhet och kvalifikationer. Undertryck, fet och / eller centrera sektionstiteln.
Dela upp alla dina kumulativa erfarenheter, färdigheter och utbildning i underavsnitt av kärnkompetenser. Till exempel "Försäljning, kommunikation, datorkunskaper, ledarskap, projektledning" och så vidare. Skriv en rubrik för varje underavdelning och formatera typen med fetstil.
Lista all din erfarenhet i kulform som stöder varje kärnkompetens. Till exempel, under ett underavsnitt med titeln "Ledarskap", bör du lista hur många anställda du har lyckats, några kommittéledare och eventuella relaterade kursarbeten som du har genomfört.
Skriv avsnitt inklusive "Utbildning" och "Arbetshistorik." Under varje avsnitt ingår en kort kronologisk lista över din erfarenhet. Inkludera företag / skolnamn, position titel / grad, datum för anställning / närvaro och plats (stad och stat). Eftersom du har sammanfattat alla färdigheter och kunskaper du fått från var och en av dessa erfarenheter i dina kärnkompetenser ovan behöver du inte vidareutveckla i dessa korta listor.
Tips
Redigera ditt dokument noggrant innan du skickar till arbetsgivare.
Anpassa ditt CV för varje arbetsöppning du ansöker om.
Tänk också att ha en grundläggande kronologisk CV som en resurs för inspelning av färdigheter du har fått med varje enskild arbetsgivare.
