Ditt CV är ett av de viktigaste verktygen du har till ditt förfogande under en jobbjakt. Det är den första kontakten som potentiella arbetsgivare kommer att ha med dig, och det är det de använder för att bestämma om du ska ge dig en intervju eller inte. När du skriver ett CV, skräddarsy det till jobbet för att visa hur du kommer att öka värdet till din potentiella arbetsgivarorganisation. Honor och utmärkelser är ett viktigt inslag i att visa värde, men använd de rätta.
$config[code] not foundAkademiska utmärkelser
Akademiska utmärkelser är objektiva bevis på din akademiska förmåga. Om du gjorde dekan lista eller tjäna ett stipendium, inkludera dessa på ditt CV. Dessa delar av ditt CV bör listas under utbildningsdelen; De förstärker din examen genom att visa att du är exceptionell.
Professionella Awards
Professionella utmärkelser är användbara eftersom de fungerar som en lätt referens för din förmåga. Om du till exempel är designer och du vann ett Best Young Designer Award snart efter examen, inkludera denna pris på ditt CV - om du söker ett designjobb. Människor kommer inte att anställa dig på dina priser ensam, men priserna hjälper till om de kan indikera ditt värde för din potentiella arbetsgivare.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingSeparata heder
Vissa heder är varken professionella eller akademiska. Om du har fler än några av dessa bör de listas i sin egen del eller med hobbies och aktiviteter. Om du gör en separat sektion för bara en eller två extra utmärkelser, kommer du att markera hur få du har.
Award Avoidance
När du skriver ett CV är det frestande att inkludera varje pris du någonsin har fått. Det här är inte en bra idé. Om du vann en kreativ pristagning i 11: e klass och söker nu ett jobb vid 28 års ålder kommer det att markera hur länge du har gått utan att vinna en annan utmärkelse. Varje pris du inkluderar ska vara högst tre år gammal.
