När du ansöker om ett nytt jobb är det viktigt att göra ett bra första intryck. Merparten av tiden är återupptaget det första intrycket. Återuppta papper hjälper till att förbättra det första intrycket när en rekryterare tittar igenom en stapel återupptag.
Material
Återuppta papper är gjord av en mängd olika material, inklusive bomull, fint linne, pergament och bambu. Även om dessa papper är fina och avsedda att ge ett intryck, är många jobbrekryterare lika imponerade av det vanliga vitt papperet med ett bra CV påtryckt på det än vad papperet är gjord av. Men både elegant papper och ett enastående CV kan vara dubbelt imponerande.
Färger
Återuppta papper finns i ett urval färger, inklusive granit, elfenben, vit, blå, grå och blågrå. Genom färgat resume papper hjälper till att sticka ut bland andra, uppskattar många rekryterare inte färger förutom vit och elfenben. De rekrytering för konstnärliga jobb kan vara mer benägna att uppskatta ett blått eller gråfärgat CV än en som arbetar på ett advokatbyrå.
Med det bästa valet för att återuppta pappersfärg i vitt eller elfenben, om du vill ha återupptaget sticka ut i en hög med andra tillämpningar, välj elfenben. Detta beror på att vit används vanligare och den olika färgen, som fortfarande accepteras av rekryterare, kommer att sticka ut tillräckligt mycket utan att vara uppenbart.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingÅtervunnet
Med världen fokuserad på att spara miljön, är många av de återupptagna papper som säljs idag gjorda av återvunnet papper och / eller material. Tillverkare gör också återuppta papper ur mer miljövänliga material som bambu, vilket är en naturresurs som snabbt fyller på sig själv.
Tjocklek
Allt papper säljs av tjocklek, inklusive allt från kopipapir till pappersark. Den vanligaste tjockleken som säljs i CV-papper är 20 pund och ser ljus och skarp ut. Vissa jobbsökare vänder sig till en tjocklek på 24 pund eftersom det håller sig bättre och känns tjockare i en hög med återupptag, vilket hjälper det att sticka ut.
Watermark
De flesta CV-pappersproducenter lägger sin företagslogo som ett vattenstämpel någonstans på pappersarket. Detta hjälper inte eller minskar chansen att imponera på en rekryterare, så länge det inte är alltför framträdande på papperet och distraherar innehållet i det CV som skrivs ut över det.
