9 sätt verkställande direktörer kan bäst hysa sina ledarskap färdigheter

"Hur kan vd och grundare sätta sin ledarskapsförmåga? Namn en resurs / tips. "

Sätt att utveckla ledarskapsfärdigheter

Här är vad YEC-medlemmar hade att säga:

1. Skapa en Entrepreneur Support Group

"Entreprenörsterapi är ett undervärderat och otroligt värdefullt sätt att förbättra dina ledarskapsförmågor. Möt varje månad med 3-5 andra entreprenörer du respekterar vem som är på samma nivåer i sin verksamhet, och var och en tar ett diskussionsämne till gruppen. Håll varje persons tidlucka till högst 30 minuter totalt. Din insikt, kompetens och självförtroende kommer att växa enormt. "~ Anshey Bhatia, Verbal + Visual

2. Bli en mentor

Att bli mentor behöver inte innebära att man får en protégé och gör ett långsiktigt engagemang. Att vara en mentor är lätt. Och mentorskap är ett fantastiskt sätt att stärka din ledarskapsförmåga. Det finns många sätt att mentorera: en-mot-ett, i gruppers och organisationers sammanhang, på lokala högskolor och universitet, via podcast eller blogg etc. Nyckeln är att hitta personer som du kan hjälpa till och hjälpa dem. "~ Robby Berthume, Bull & Beard

3. Sök alltid feedback

"Det finns inget sätt att verkligen förbättra sig i ett vakuum. Att få feedback verkar enkelt, men kritiken är gles när du är överst på totempolen. Var inte rädd att fråga HR eller din personal vad dina styrkor är och vad du kan stå för att förbättra. Att ta konstruktiv feedback i strid är ett av de mest kraftfulla sätten att kunna växa som ledare. "~ Elle Kaplan, Lexion Capital

4. Lyssna på podcaster eller ljudböcker

"Att läsa en ledarskapsbok är bra, men inte många upptagna VD och grundare har tid. Utnyttja din morgonrutin genom att lyssna på podcaster eller ljudböcker om ledarskap. Min favorit är "Multiplers" av Liz Wiseman. "~ Nicole Munoz, Start Ranking nu

5. Dela Lärdomar Lärda

"Stora ledare har gjort stora misstag under hela sin karriär. Genom att dokumentera och dela lärdomarna längs vägen förstärker du inte bara de förändringar du behöver göra personligen, men du visar också en förmåga till ödmjukhet, reflektion och tillväxt som kan inspirera dem du leder. "~ Ross Beyeler, Growth Spark

6. Delta i lokala industrins händelser, shows och seminarier

"Jag är medlem i flera branschspecifika föreningar, kapitel, mötesgrupper och handelskammaren i mitt lokala område. De har flera händelser varje månad där vi träffar andra vd / grundare. Dessa händelser hjälper oss att förbättra den övergripande förståelsen, öka vår kompetens om flera ämnen och hjälpa oss att positionera oss lokalt som ledare. "~ Piyush Jain, SIMpalm

7. Läs om andras erfarenheter

"En något föråldrad inställning för den moderna, förbundna världen; läsa om erfarenheterna från andra chefer, grundare och verkställande direktörer kan vara ett mycket effektivt verktyg för lärande utan att behöva uppleva en särskild utmaning själv. Det kan ge dig inblick i individens tankeprocesser, beteenden och vanor som gjorde dem till en effektiv och framgångsrik ledare. "~ Blair Thomas, First American Merchant

8. Skriv om ledarskap

"Det finns ingen bättre lärare än undervisning. Att skriva artiklar om ledarskap och lägga penna på papper (eller fingrar till tangentbord i mitt fall) fick mig att reflektera över ledarskaps värden, utveckla logiska ledarskapsmetoder och tänka på ledarskapet empatiskt (från både ledaren och följaren). Det var allt i mitt huvud, men att få ner det i det skrivna ordet är ett effektivt sätt att förbättra. "~ Peter Kozodoy, GEM Advertising

9. Delta i workshops

"Att gå till ledarskapsverkstäder kan vara verkligen fördelaktigt för någon som vill förbättra sina ledarskapsförmågor. Workshops ger en plattform för att få kontakt med andra yrkesverksamma som vill uppnå samma mål som du. Inte bara lär du dig av verkstadsledaren, du lär dig också av dem som finns omkring dig. "~ Shalyn Dever, Chatter Buzz