Skillnaden mellan en bra intervju och en bra intervju kan vara vad som gör att du delar ut CV eller landar jobbet. Alla sökande vet att de ska klä sig snygga och komma förberedda, men de detaljer som verkligen sätter dig överst är mer subtila. Att förstå vad som är viktigt och varför är den avgörande faktorn i "knock'em dead" intervjun.
Presentation
Whittle din tidigare erfarenhet och arbeta filosofi ner till några grundläggande uttalanden. Dessa uttalanden bör vara tydliga och koncisa, och förmedla hårda fakta om dina prestationer och ditt värde som anställd. Om du har två eller tre linjer förberedda, hittar du inte dig själv efter sätt att förklara dina talanger när en fråga dyker upp. Till exempel, säg att du har praktiserat en rad om att vara drivkraften bakom en försäljningsökning på 150 procent för ditt senaste företag. När det är dags att bedöma dina förmågor vet du exakt vad du ska säga till både svara på frågan och imponera på din intervjuare.
$config[code] not foundSvåra frågor
Från tid till annan frågar intervjuare frågor som kan få dig att vaka eller som kräver mer förtänkning än några få sekunder av panik på plats kan ge. Kör igenom möjliga problemfrågor före intervjun så att du åtminstone har en stridschans vid ett vinnande svar. Till exempel är brister ofta ett ämne som tas upp som ett sätt att se hur du bedömer dig själv och hur du hanterar kritik. Säg att du är frågad om tidigare misslyckanden eller svagheter. Ditt svar ska ha formen av ett erkännande av ett fel som också kan ses som ett plus. Till exempel anger du att du tar på för mycket och aldrig slår ner en förfrågan är en viss svaghet, men samtidigt visar den din nya arbetsgivare att du arbetar hårt och är dedikerad.
Läs rummet
Så snart du går in i intervjutrummet, bedöma inredningen och notera några särdrag för framtida referens. Om det till exempel finns tydliga high-end oljemålningar runt kontoret, nämna dekoratorns utmärkta smak och hur trevlig sådan omgivning skulle vara att arbeta med. Denna typ av komplimang visar inte bara en positiv attityd, utan avslöjar ett ögonblickligt öga och lite kunskap om andra saker än din dagliga rutin. Om inget på kontoret utmärker sig som en extraordinär inredning, leta efter ett gemensamt intresse eller erfarenhet av de personliga effekterna och spela upp det. Om din intervjuare har ett foto på Hawaii på skrivbordet, nämna den tid du …
Ta hem
Stäng intervjun genom volontärarbete för att utföra hemuppgifter som kommer att visa sig vara värd som anställd och din önskan att landa jobbet. Take-home-uppgifter är din chans att visa vad du kan göra för att hjälpa till att fylla ett behov för företaget och att verka som en del av laget innan du faktiskt är. Till exempel kan du erbjuda att skapa en mock-up presentation för avdelningen, eller ge några möjliga lösningar på frågor som företaget står inför. Dina idéer kan ha verkligt värde för varumärket och din nya chef. Att få din arbetsgivare brukade arbeta med dig är ett proaktivt sätt att kanten din fot i dörren och landa positionen medan andra sökande sitter och väntar på samtalet.
