Lönjänstemän har den viktiga skyldigheten att hantera tidsåtgärder och betalningsbehandling inom stora och små företag. "De ser till att anställda betalas i tid och att deras lönecheckar är korrekta", tillägger presidiet för arbetsstatistik. Uppmärksamhet på detaljer och noggrannhet behövs i hela läget. Lönjänstemän behandlar företagets anställda och Internal Revenue Service för att säkerställa att uppgifterna och skatteinformationen är korrekta. Tjänstemannen kan arbeta i en lagmiljö eller vara enda löneprocessorn.
$config[code] not foundTidtagning
Lönjänstemän är ansvariga för att hålla alla tidsposter av anställda. De är ansvariga för att samla in tidskrifter eller ha dem skickade till sin dator elektroniskt. De ser då till att alla anställdas timmar är fullständiga och korrekta. Officers checkar rekord för avvikelser och process semester önskemål. Om felaktigheter upptäcks kontaktar lönesekreteraren medarbetarna så att de kan lösas.
Betalningen behandlas
Efter att tidskrifter samlas in behandlar löneförvaltare lönecheck för anställda. De beräknar alla intäkter och ser till att avdrag, sjuklön och direkta insättningar redovisas och korrekta. Officers hanterar lönegarneringar, arbetstagarens ersättning och höjningar. De hanterar också avgångspaket. På lönedagen skickar löneansvariga ut kontroller och betalar stubbar till anställda.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingRekord och rapporter
Lönjänstemän måste behålla utmärkta register, eftersom uppgifterna senare kan hämtas. Officers lagrar fysiska eller elektroniska filer av alla anställda tidtabeller, sjukdagar och semestertider. De arkiverar lönerapporter och drar filer för revisioner. Lönjänstemän utför också många rapporter för sin avdelning och företag. De tar register för årliga, kvartalsvisa och månadsrapporter. Officers skriver också ut rapporter för handledare. Dessutom sparar tjänstemän utgifter och kontrollerar avdelningsbudgetar för noggrannhet.
Skatter
Lönjänstemän bearbetar skatter för anställdas vinst under hela året. De beräknar skatteavdrag och insättningar. Om det finns några anställda kontaktändringar, lägger chefer in uppgifterna och kontrollerar efter noggrannhet före årets slut. De behandlar hållbarhet som social trygghet, Medicare och 401k. De följer alla skatteprocedurer och lagar så att företaget skickar korrekt information till IRS. "Slutligen förbereder de och skickar in resultat och beskattar uteslutande uttalanden för anställdas användning vid utarbetandet av inkomstskatteavkastning", säger presidiet för arbetsstatistik.
