Inkomstskillnaderna växer i USA, åtminstone delvis, eftersom amerikanernas inkomster sannolikt kommer att påverkas av entreprenörsverksamhet idag än för tre decennier sedan. Som Daniel Isenberg från Babson College tydligt förklarat, "framgångsrikt företagande förvärrar alltid lokal ojämlikhet, åtminstone på kort sikt."
Varför Entreprenörskap Ökar Inkomst Ojämlikhet
Intäkter från att driva ett företag är mer mycket varierat än inkomst från att arbeta för någon annan. Företagare vars företag lyckas tenderar att tjäna mycket mer än företagare vars företag misslyckas. Men bland dem som arbetar för löner är löneavvikelsen bland höga och låga utövare lägre än bland företagare.
$config[code] not foundDenna skillnad innebär att mer amerikaners inkomst kommer från deras entreprenörsinsatser, desto mer ojämlikhet i inkomst borde vi observera. Som jag tidigare har skrivit på denna sida, kommer amerikanerna att få mycket mer av sina inkomster från entreprenörsverksamhet nu än de gjorde i början av 1980-talet. Som jag förklarade visar "IRS-statistiken att andelen amerikaners individuella inkomster som kommer från att driva sina egna företag (definierad som företagsinkomst minus affärsförlust från subkapitel S-företag, partnerskap och ensamföretag) ökade från 2,6 procent 1982 till 8,5 procent under 2011. "
För de rikaste amerikanerna är denna trend ännu mer uttalad. "Enligt uppgifter från Emmanuel Saez steg andelen av inkomsterna från de högsta procenten som kommer från att driva egna företag från 7,8 procent 1981 till 28,6 procent 2011," skrev jag för några år sedan.
Nyligen har Richard Freeman från Harvard University utarbetat en rapport för ThirdWay, en ideell organisation som syftar till att ge insikt i politiska frågor, vilket ger en annan mekanism genom vilken stigande entreprenörskap ökar ojämlikheten - lönerna.
Freemans forskning visar att fyra femtedelar av vinstvariationen för arbetstagare som har liknande färdigheter kommer från skillnader i deras arbetsgivares resultat. Dessutom gäller detta inom alla sektorer av ekonomin.
Anledningen är skillnad i företagsprestanda. Firmor, skriver Freeman, anpassar lönerna, eftersom deras prestanda på marknaden ändras antingen genom uttryckligt genom aktieägande eller implicit genom ledningsbeslut. Till exempel bland två personer med lika skicklighet, den som lyckades jobba för Facebook istället för MySpace 2005 när de två var ungefär lika värda hamnade med mycket högre inkomster ett decennium senare eftersom Facebook fungerade bättre som ett företag än MySpace.
Avvikelsen i inkomster som kommer från skillnader i företagens resultat har stigit över tiden och är delvis ansvarig för ökningen av ojämlikhet, förklarar Freeman. Vad Freeman inte säger, men innebär att från de exempel på företag som han använder för att illustrera sina poäng är att en stor del av denna inkomstdrivna variation i vinsten kommer från växande skillnader mellan framgångsrika och misslyckade unga företag. Skillnaden i resultat som har uppstått av att vara en av de första fem anställda på Amazon.com i stället för Books.com eller Facebook snarare än MySpace bidrar till ökad inkomstöverskott i USA. Eftersom vi får fler och fler uppstartssituationer där vinnarna vinner väldigt stora, ökar inkomstskillnaden.
Kort sagt, det verkar som om entreprenörskap har bidragit till ökad inkomstöverskott i USA på två sätt. För det första kommer mer av amerikanernas inkomst från deras entreprenörsverksamhet än vad som var fallet för tre årtionden sedan. Eftersom företagarinkomsten är mer ojämn än löneinkomsten, innebär det större beroende av entreprenörsinkomst mindre lika kompensation. För det andra har löneinkomsten blivit mer varierad eftersom de personer som har gått på jobbet för mer framgångsrika företag har tjänat mycket mer än människor som har gått till jobbet för mindre framgångsrika.
Inkomst Ojämlikhet Foto via Shutterstock
2 kommentarer ▼
