Människor som går in i brottsbekämpning står inför många risker och utmaningar på jobbet, men för många uppväger en pliktskänsla dessa frågor. Om du funderar på att bli polis i ditt samhälle kan du få ett antal problem. Du kan ta itu med dessa problem genom att fråga rekryteraren en rad frågor. Innan du går in i intervjun, undersök och sammanställ en förteckning över förfrågningar om en brottsbekämpningskarriär.
$config[code] not foundEn dag i livet
En utskriftsjobbbeskrivning är aldrig lika bra som att höra ett första handskonto av ett jobb. Kandidater som är allvarligt motiverade och vill ha jobbet kommer att be rekryteraren för en detaljerad beskrivning av hur en dag är för en polis i det området. Be om att delta i en tur tillsammans med en officer, eller prata med en, för att få en bättre känsla av de dagliga arbetsuppgifterna och utmaningarna. Denna information hjälper dig att bestämma om det här är jobbet för dig.
Framstegsmöjlighet
Att fråga rekryteraren hur snart du kan ansöka om en kampanj är inte tillrådligt eftersom det verkar som om du inte är intresserad av det viktiga arbetet hos en behörighetschef. Det är dock bra att ställa allmänna frågor om framsteg inom avdelningen. Fråga rekryteraren vilka möjligheter som finns för att avancera till högre rankingspositioner som detektiv, och vad som krävs för att flytta upp i avdelningen. Denna information hjälper dig att planera din karriärs banan. Om du till exempel gör detektiv krävs en postsecondary grad och framgångsrikt avslutad tentamen kan du börja ta kurser nu för att uppnå det målet. Att veta om det finns chanser att gå vidare hjälper dig att avgöra om det här är avdelningen för dig.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingPlacering
Fråga rekryteraren vilken tjänst du kommer att tilldelas så att du får en bättre uppfattning om timmar och arbetsmiljö. I mindre avdelningar kanske rekryteraren kanske känner till den officer du kommer att para ihop med och kan ge dig lite bakgrund på honom. Fråga också vilket område av samhället din första uppgift kommer att vara för att få en bättre uppfattning om de människor du ska tjäna. Om du är intresserad av att vara patrullär, vet du huruvida din första uppgift kommer att ligga i ett område med höga våldsbrottslingar mot låga priser kan påverka ditt beslut om att gå med i avdelningen.
Medel
Polisavdelningarna kan vara svåra att navigera när du är ny. Att veta vem du ska gå till för råd, råd och information kan hjälpa till att säkerställa en framgångsrik karriär. Kandidaterna borde fråga rekryteraren vilka resurser som finns tillgängliga för att anpassa sig till jobbet, och var ska de gå om de behöver karriärinformation. Med tanke på arbetets stress kan det också vara fördelaktigt att fråga om avdelningen erbjuder ett anställningsassistansprogram. EAP erbjuder ofta gratis rådgivningstjänster för brottsbekämpande personal. Fråga också om lektioner eller program som är tillgängliga för att hjälpa till med framsteg för att visa din ambition och initiativ.
