Intervjufrågor för kliniska psykologer

Innehållsförteckning:

Anonim

Alla kliniska psykologer har doktorsexamen i klinisk psykologi och är specialister inom psykisk hälsa. Trots sin utbildning och utbildning är vissa kliniska psykologer bättre anpassade till vissa positioner än andra. Detta beror ofta på en mängd olika faktorer, såsom personlighetstyp eller föredragna arbetsområde. Kliniska psykologer bör vara väl förberedda för ett brett spektrum av intervjufrågor och vara redo att lyfta fram sina specifika styrkor och kompetensområden.

$config[code] not found

Varför valde du den här karriärvägen?

Kliniska psykologer går in i fältet av olika skäl. Vissa har haft positiva personliga erfarenheter i terapi med psykologer eller andra psykiatriska yrkesverksamma under sin ungdom och bestämde sig för att de ville erbjuda samma hjälp till andra. Andra har ett stort intresse av att lära sig mer om sinnets inre verkningar eller ville förstå mänskligt beteende. Ditt svar på den här frågan kan ge dig insikt och information till intervjuaren om viktiga faktorer, till exempel din bakgrund, personlighet och arbetsvanor.

Vad är din svaghet?

Det är aldrig lätt att lista dina svagheter under en intervju. Du vill inte ta upp några speciella problem som kan äventyra dina chanser att landa ett jobb, men du vill inte svara på ett arrogant eller överdrivet försiktigt sätt. American Psychological Association's Practice Central rekommenderar att du väljer ett något bra område där du känner att du kan växa eller lära dig. Om du till exempel är en klinisk psykolog som vill övergå till att arbeta med barn, kan du förklara att du vill arbeta med dina spelterapi färdigheter. Om du kan kan du försöka ge exempel på hur du arbetar för att förbättra dina svagheter, till exempel genom att delta i psykoanalytisk träning eller ta emot privat tillsyn.

Dagens video

Bragt till dig av Sapling Brought to you by Sapling

Vad är din största styrka som terapeut?

Vissa kliniska psykologer är särskilt skickliga inom specifika områden, till exempel bedömning eller vissa typer av psykoterapi. Medan alla kliniska psykologer ska vara skickliga i en mängd olika kliniska färdigheter och terapeutiska tekniker, kan det hända att exempel på exempel kan bidra till att markera dina unika styrkor. Du kan diskutera ett ärende där du ingripit med en självmordsklient för att lyfta fram dina krisinterventionsförmågor. Eller du kan erbjuda tidigare exempel på att arbeta med specifika grupper för att visa upp dina styrkor som gruppterapeut. Dina exempel borde återspegla organisationens behov. Om du till exempel intervjuar för en psykologläkare markerar du dina styrkor och tidigare erfarenheter som arbetar med barn och ungdomar.

Har du några frågor?

Många människor fryser upp när de blir frågade om de har frågor i slutet av en arbetsintervju, men du intervjuar också byrået för att se om det passar dina professionella behov. Att fråga din intervjuare specifika frågor om byrån, såsom organisationsstrukturen, de viktigaste typerna av befolkningar de jobbar med eller de tjänster som de erbjuder, är en viktig del av en framgångsrik klinisk psykologins jobbintervju. Du bör försöka att inte svara på denna fråga negativt, eftersom det kan indikera brist på beredning eller intresse.