Arbetet jakten på en specialpedagogik kan vara mycket konkurrenskraftig. I vissa delar av landet är det inte ovanligt för hundratals människor att ansöka om öppna lärosäten. När du får en intervju är det viktigt att skilja dig från dina medjobbjägare. Forskning intervju frågor och förbereda formulera svar för att öka dina chanser att få ett lärande kontrakt.
$config[code] not foundAllt om dig
Din intervju kommer förmodligen att börja med några frågor om dig. Intervjuaren kan fråga dig att berätta om dig själv. Hon letar inte efter en recitation av din livshistoria, men för några meningar som beskriver din träning, erfarenhet och önskan att arbeta inom specialutbildningsområdet. Förvänta dig frågor om din utbildning, inklusive din elevundervisning. Intervjuaren kan fråga dig varför du ville bli specialundervisningslärare. Att svara på den här frågan ger ett bra tillfälle att visa din passion och entusiasm för fältet.
Din erfarenhet
Under nästa del av intervjun kan du bli frågad om din erfarenhet av att arbeta med specialutbildningsstuderande, inklusive de betygsnivåer du har lärt dig. Intervjuaren kanske frågar hur du ser till att du följer en studerandes individualiserade utbildningsplan, vilka strategier du använder när du arbetar med barn med betydande kognitiva eller beteendemässiga utmaningar och hur du införlivar teknik i dina lektioner. Förbered några exempel på saker du gjorde för att hjälpa ett barn som kämpade. Beskriv utmaningar ärligt, men var noga med att de exempel du valde markerar din förmåga att möta en studerandes pedagogiska behov och förbli positiv trots hinder.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingVad skulle du göra?
Intervju kommer troligen att innebära frågor för att bestämma hur du skulle hantera särskilda situationer med barn. Du kanske frågas vilka strategier du skulle använda för att säkerställa att du ger den minst restriktiva miljön för barn, eller vad du skulle göra om en ny elev gick med i din klass och var störande. Dessa frågor ger skolpersonal inblick i dina undervisnings- och klassrumsförvaltningsmetoder, men ger dig också möjlighet att imponera på dem med tankeväckande praktiska svar.
Din Team Approach
Specialundervisningslärare måste arbeta nära med andra skolmedlemmar, inklusive barnstudieteamet, psykologer, vägledare, socialarbetare, generalklasslärare, assistenter, talterapeuter och andra. Förvänta dig frågor om dina åsikter om partnerskapet mellan dig själv och andra medarbetare för att se till att elevernas behov tillgodoses. Intervjunaren kan också ställa frågor om din erfarenhet av att arbeta med assistenter eller lagundervisning. Hon kanske är intresserad av att höra om hur du skulle leda assistenter i ditt klassrum, vad du skulle göra om en assistent inte var överens med dina instruktioner eller hur du närmar dig lagundervisning.
