Om du har barn och förlorar ditt jobb kan arbetslöshetsförmåner hålla dig kvar tills du hittar nytt jobb. Men de behöver också ekonomiska offer, och skära dagvårdskostnaderna från budgeten kan vara det första olyckan. När allt är arbetslös ger du friheten att ta hand om dina egna barn. Att återvända till jobbet innebär att man skäller ut pengar för att återregistrera barnen i daghemmet. Om dagvård inte är överkomligt för dig kanske du vill fortsätta att förlita dig på arbetslöshet, men du måste överväga några viktiga faktorer innan du sänker ett jobbbjudande eller helt och hållet ger upp dina förhoppningar om att återvända till anställning.
$config[code] not foundArbetslöshet Stödberättigande
Arbetslöshetsförsäkringen kompenserar individer som har förlorat sina jobb. Om du inte har någon arbetshistoria kan du inte göra anspråk på arbetslöshetsersättning. För att göra anspråk på förmåner måste du visa att du förlorat ditt jobb och inte var felaktigt. I allmänhet är heltidsarbetare som är offer för ett företags uppsägning berättigade till arbetslöshet. Detsamma gäller för anställda i ett företag som upphör med verksamheten. Om du avslutas från ett jobb för orsak kan du i allmänhet inte ansöka om arbetslöshetsersättning.
Arbetstillgänglighet
För att fortsätta att få arbetslöshetsersättning måste du visa för ditt statss arbetskontor att du är tillgänglig för arbete. Om ditt stats arbetslöshetskontor anser att du inte är tillgänglig för arbete, kan du förlora dina arbetslöshetsersättning. Standarden varierar något av staten, men du måste generellt visa en rimlig vilja och förmåga att arbeta om du får ett lämpligt jobbbud. I Kalifornien, till exempel, måste du visa att du har barnomsorg eller kan säkra den inom en rimlig tid, enligt California Employment Development Department. Om du inte kan bevisa att du kan säkra barnomsorg, kan du anses vara otillgänglig att arbeta.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingLämpligt arbete
När individer får arbetslöshetsersättning, måste de visa att de aktivt söker arbete, och statsledighetsreglerna kräver att dessa personer accepterar arbetserbjudanden för lämpligt arbete, enligt juridisk webbplats NOLO. Lämpligt arbete hänvisar i allmänhet till arbete som du kan förväntas utföra ganska bra och som betalar lön som liknar ditt tidigare jobb. Andra faktorer inkluderar din hälsa, förmåga att pendla till arbetsplatsen, moral och säkerhetsproblem. Arbetssäkerhet påverkar inte din förmåga att hitta barnomsorg, och staten kan dra dina arbetslöshetsersättning om du avböjer ett erbjudande om jobb eftersom du inte har råd att betala för barnomsorg.
Barnomsorg
Vissa stater ger hjälp till arbetslösa arbetstagare som behöver hjälp med att betala för barnomsorg så att de kan återvända till jobbet. Vissa stater hjälper också låginkomstföräldrar att betala för barnomsorg. Enligt Urban Institute gav 19 stater barnomsorgsstöd till arbetslösa föräldrar år 2012. Om du är arbetslös och inte har råd att betala för barnomsorg, fråga statens arbetslöshetskontor om ditt land erbjuder något hjälpmedel. Du kan hänvisas till ditt statliga kontor för socialtjänsten. Programmen kan hjälpa till att betala för barnomsorg medan du jobbar med ett nytt jobb. Vissa ger också barnomsorgssubventioner medan du söker jobb. Ett annat alternativ är att fråga barnomsorgsleverantörer om de skulle göra det möjligt för dig att göra sena betalningar för barnomsorg under de första månaderna av din nya anställning.
