Du har bara några sekunder för att få ett positivt första intryck, så när det gäller att träffa din nya chef för första gången, gör du bättre för att starta ditt arbetsförhållande på höger fot. Precis som någon annan person, kommer din chef att sizing upp dina kläder, attityd och generella uppfattningar.
Företagskultur
Om han är din nya chef betyder det att du redan har gått igenom intervjuprocessen och anställts. Men den tiden du spenderade intervjuade fick du förmodligen en känsla av hur det är att jobba för företaget, vilka andra anställda bär och den allmänna formalitetsformen runt kontoret. All den informationen kommer att tjäna dig bra när du träffar din chef för första gången och ger dig många ledtrådar om hur du ska bete sig. Om din chef är den som är ny, förvänta dig att hon ska veta något om företagskulturen, men förvänta dig inte att hon automatiskt ska anta samma nivå av formalitet som tidigare chefer.
$config[code] not foundKlänning
Först och främst kommer din chef att lägga märke till hur du är klädd och hur bra brudgum du själv. I några mer formella kontor, som inte är välskötta, kommer att berätta för chefen att du är mindre än professionell. Om företaget har en "business" eller "business casual" klädkod, ta det till hjärtat och err mot mer formell affärsledning. Skina dina skor. Använd några viktiga, eleganta tillbehör. Få en manikyr och en frisyr innan du träffar den nya chefen.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingIcke-verbala signaler
Hur du beter sig spelar också roll. När du träffar chefen för första gången behåller du en öppen och vänlig upplevelse. Skaka handen på ett säkert sätt, men gå inte för det handkrossande, överdrivna handslaget. Titta på henne i ögat och slappna av din hållning. När du går runt på kontoret eller när du sitter i en stol med den nya chefen, undviker du att korsa dina armar. Att göra så signalerar att du inte är öppen för vad chefen säger eller att du är stängd eller nervös.
Adressera chefen
Det är också frågan om hur du ska adressera din nya chef. Nyckeln här kan vara att följa chefens ledning. Adress den nya chefen som "Herr" för män eller "Ms" för kvinnor, om du inte vet för ett faktum att hon är gift. När du en gång har tagit upp honom så kan han be dig att ringa honom med hans förnamn. Också uppmärksamma hur andra anställda adresserar honom. Om han konsekvent adresseras som "Dr. X" eller någon annan formell titel, följ dina medarbetares ledningar.
