Vi hör mycket i USA om den åldrande babyboomerpopulationen (de födda mellan 1945 och 1964). År 2004 blev de yngsta Babyboomersna 40. Årets år (2005) blir de äldsta Baby Boomers 60.
Så vad gör de Baby Boomers på senare år? Omkring 1 miljon av dem har tagit sig för att leva på vägen i sina fritidsfordon "RVs." (Om du är från USA och har ingen aning om vad en RV är, kan du se några här och här.)
$config[code] not foundInte bara bor de i sina husvagnar åtminstone en del av året, de blir en källa till deltid och säsongsarbete för företag, särskilt småföretag. Under de senaste säsongsverksamheterna som campingplatser, hotell och nöjesparker hyrde tonåringar och ungdomar. Men nu tittar de i allt högre grad på äldre, mobila arbetare som - turtlelike - tar hem med dem när de reser. Journalist Adam Geller förklarar i denna Associated Press-rapport:
"De flesta av de jobb som erbjuds är från hotell, nöjesparker och campingplatser. Med utbudet av säsongsarbetare som är begränsade i många landsbygdsområden har vissa arbetsgivare dragit på sig för att rita bostadsrättsarbetare.
Förra året lanserade Kampgrounds of America Inc. ett incitamentsprogram som syftar till att locka arbetsbostäder, vilket ger dem gratis nätter på medlems campingplatser, eftersom de är bilar mellan jobb och rabatter och tävlingar.
* * *
Chefer på Adventureland, en nöjespark utanför Des Moines, Iowa, har också rekryterat RVers. Fram till fem eller sex år sedan gjordes nästan all parkens säsongsarbetare lokalt och inkluderade oftast yngre arbetare.
I år är cirka 400 av de 900 medarbetarna RVers, mest på 60-talet, en välsignelse för en park som konkurrerade mer och mer med återförsäljare, kasinon och andra företag för lokala medarbetare. De äldre arbetarna anländer ofta med en optimistisk attityd och bättre arbetsetik än yngre arbetare, säger Steve Anderson, parkens personalchef. "
Jag ser denna RV-ing ledande arbetskraft som en del av en större trend - en trend där vi kommer att se mycket mer fluiditet mellan pension, arbete och entreprenörskap. Jag kallar det trenden för "fluid retiree."
I USA var det som att någon nådde den magiska pensionsåldern på 65 år och slutade arbeta. Period. Nu går många fler "pensionera" tidigare, men deras pensionärer är inte traditionella i den meningen att de inte arbetar. Pensionärer tar jobb från tid till annan, och de börjar och fortsätter även sina egna företag under sina "pensionärer". Deras anställningsställning bygger inte på någon stor karriärplan som trätt i kraft 30 år tidigare, utan snarare på deras behov och önskningar år eller denna månad. Om de behöver pengarna eller om de bara vill ha mer utmaning och social interaktion, kan de ta ett jobb eller starta ett företag.
Jag skulle gärna höra från andra utanför USA. Är denna trend av "fluid retiree" något som andra länder upplever? Om så är fallet, vad driver trenden?
Taggar: Företag; litet företag; demografi; pensionering; trender
