Granskning av Daniel Pink s "Drive"

Anonim

Under de senaste veckorna har jag läst och njutit av Daniel Pinks senaste bok, "Drive: Den överraskande sanningen om vad som motiverar oss." Jag fick en recension kopia av "Kör. "Men det här är en bok jag skulle ha köpt på egen hand eftersom jag gillar Daniel Pink för hans insikt, trendskådning och kvaliteten på skrivandet.

$config[code] not found

Bokrecensioner är vanligtvis enkla och relativt enkla att skriva. Men den här boken är så full av kritisk information för småföretag att jag har kämpat med hur jag delar allt med dig på ett sätt som inspirerar dig att hantera annorlunda med bättre resultat och lyckligare anställda.

Din motivation "Operativsystem" behöver en uppgradering

Vad driver någon av oss att utföra i vårt bästa? Är det pengar, rädsla för straff, belöning eller är det något mer än det? Jag kan inte säga att jag verkligen hade tänkt mig för mycket om motivation om det inte hade att göra med att min son skulle städa sitt rum och hans badrum. Men en gång började jag läsa "Kör", Insåg jag att Pink hade rätt. Det var dags att uppgradera mitt operativsystem från en som har varit alltför inriktad på belöning och straff till en som appellerade till något större inom oss alla; vårt iboende behov av autonomi, behärskning och syfte.

Hur man får ut det mesta av enheten

Jag rekommenderar att du startar din läsupplevelse genom att ta i innehållsförteckningen. Istället för bara kapitel och sidor har varje kapitel en kort beskrivning av vad som ingår och kommer att göra din aptit för vad som ska komma.

Läs sedan introduktionen eftersom det här är Pink, som skickar skickligheten inom ramen för vilken han väver sin historia och argument för att förändra hur vi arbetar och hanterar.

Introduktionen förklarar också meningen bakom titeln "Kör." Den första enheten är biologisk. Det är den mest grundläggande och primitiva och inkluderar behovet av mat, dryck, skydd och grundläggande överlevnad. Den andra enheten är mer extern; belöning och straff. Det är här psykologer, chefer och föräldrar har tillbringat större delen av sin tid. Men då, när en grupp apor började leka med pussel med nöje och fokus, insåg forskare att det kan finnas en annan enhet i oss alla. Denna tredje enhet är inriktad på den rena glädjen att utföra uppgiften. Pink utforskar alla olika sätt som den här tredje enheten uttrycker sig och resultaten som både människor och organisationer uppnådde när de öppnade sig för denna tredje enhet.

Boken är uppdelad i tre delar:

  • Del I: Ett nytt operativsystem: Detta avsnitt ger sammanhang och perspektiv. Det kommer att förbereda dig för den information som ännu inte kommer.
  • Del II: De tre elementen: Nu när du förstår behovet av en uppgradering, går den andra sektionen i en stor detalj, som stöds av studier och exemplar i verkligheten, hur autonomi, behärskning och syfte kan driva prestanda, uppnåelse och vinst upp.
  • Del III: Typ I Toolkit: Här får du chansen att göra allt ditt lärande till handling. Det här avsnittet omfattar: Strategier för uppvaknande motivation, betala människor typ I-vägen, en läsningslista av 15 viktiga böcker och 4 tips för att komma och stanna motiverade att träna (för de som har satt ett fitnessmål i det nya året).

Körningen är värt att njuta av

Jag älskade att läsa "Kör". Det var som att gå in i en buffé där jag nibbled på berättelser, fallstudier och exempel från företag, ekonomi, psykologi, sociologi och vetenskap om vad som driver oss att utföra i vårt bästa. Om du letar efter ett kreativt sätt att driva din prestanda medan resten av ekonomin är nere, "Kör " kommer att leverera på både idéer, inspiration och insikt.

Redaktörens anmärkning: Den här bokens utgivare är en ny annonsör här vid småföretagstendenser. Granskaren har dock ingen inmatning i reklambeslut.

12 kommentarer ▼