Medarbetare och yrkesutbildning kan vara tidskrävande och dyrt för organisationer, särskilt småföretag. Att ha kurser tillgängliga på video så att de kan ses om och om igen utan extra kostnad är ovärderliga. Och det är vad LinkedIn Learning för professionell utveckling erbjuder, obegränsad tillgång till ett stort bibliotek av kurser.
Mer än 10 000 videokurser ingår nu i LinkedIn Learning-plattformen med Lynda.com, som köptes av LinkedIn för 1,5 miljarder dollar för nästan två år sedan.
$config[code] not foundVad är Lynda.com?
För att bättre förstå den tjänst som LinkedIn (NYSE: LNKD) tillhandahåller är det viktigt att veta vad Lynda.com är. Lynda.com är som en videoutbildning / pedagogisk plattform ett av de bästa företagen i segmentet, med mer än 20 års erfarenhet och handledare som är experter på sina respektive områden. Företagets abonnemangsmodell låter användarna komma åt sitt bibliotek när som helst och var som helst på din dator, surfplatta eller smartphone.
Ämnet täcker gamuten, men några av dem inkluderar programmering, design, marknadsföring, skrivning, hantering, affärsinformation och mycket, mycket mer.
För LinkedIn var detta ett strategiskt köp som har betalat utdelningar direkt eftersom företaget kämpade för att öka sin användarbas. Kombinationen av de professionella tjänsterna som det ger tillsammans med Lynda.com-kurser är en win / win, bland annat Box, NBCUniversal, Viacom, Georgetown University och många andra som använder tjänsten.
Så vad är skillnaden mellan LinkedIn Learning och Lynda.com?
För det första finns de kurser du får på Lynda.com tillgängliga på LinkedIn Learning. När det gäller innehållet är de ena i samma sak. Skillnaden är hur LinkedIn integrerar sin plattform för att anpassa lektioner utifrån de uppgifter företaget har på din profil. Detta kan omfatta det företag du arbetar för, branschen du är i, ditt professionella nätverk, färdigheter du behöver och mer. Och när du lära dig dessa färdigheter kan du lägga till dem i din profil för att göra dig ett mer önskvärt mål för företag som letar efter nya talanger.
LinkedIn Learning har personlig e-lärande med unika insikter som ger relevanta kursrekommendationer. Använda data från LinkedIn-nätverket kan användarna identifiera kurser som är relevanta för att utveckla nya färdigheter. För intressenter som vill mäta sin investering i plattformen innehåller administrativa verktyg analyser om deltagande, deltagande och mer med nedladdningsbara rapporter för att utvärdera olika mätvärden.
LinkedIn har i grunden tagit samma tillvägagångssätt för prenumerationsmodellen som Lynda.com. Den enda skillnaden är att du får många av de professionella tjänsterna som ingår i de olika nivåerna som företaget tillhandahåller. Men oavsett vilken du betalar för kommer du kunna få tillgång till alla kurser i Lynda.com-biblioteket.
Alla planer kommer med en gratis engagemangsfri månad, som du kan avbryta när som helst. Om du vill fortsätta är karriär-, affärs-, försäljnings- och anbudsplanerna tillgängliga för $ 24,99, $ 47,99, $ 64,99 och $ 99,95 per månad när de faktureras årligen.
Återigen är det värt att upprepa, det här ger dig tillgång till mer än 10 000 expertledda, online kurser och videoprogram som du kan komma åt när som helst du vill.
Bilder: LinkedIn
Mer i: LinkedIn 2 kommentarer ▼
