Amerikas små näringsliv har länge beklagat den stora bördan av regeringens bestämmelser om deras verksamhet. Ett specifikt område regeringsbestämmelserna kommer hårt ner på småföretag är att anställa nya anställda.
Den regulatoriska kostnaden för att anställa en nyanställd
Enligt en ny rapport från U.S. Chamber of Commerce Foundation, stiger lagstadgade kostnader för att anställa en ny medarbetare tillbaka småföretag med hela 11,700 dollar per år i genomsnitt.
$config[code] not foundVad som är mer nedslående är att kostnaderna för reglering till mindre företag med 50 anställda eller mindre är nästan 20 procent högre än vad de är för det genomsnittliga företaget, enligt rapporten.
Det är inte överraskande att handelskammarens rapport med titeln "Regleringseffekterna för småföretag" (PDF) visar att nuvarande bestämmelser som helhet medför "betydande hämmande effekter på fritt företagande, entreprenörskap och i synnerhet på småföretag".
Aktuella föreskrifter Begränsa gratis företag, entreprenörskap
Ritning från tillgänglig forskning och från intervjuer med småföretagare och lagstiftande experter, inrättades handelskammaren för att bestämma effekterna av federala, statliga och lokala regler för småföretag.
"Småföretag är grunden för vår ekonomi och beläggningen för löftet om amerikanskt entreprenörskap", säger Carolyn Cawley, ordförande för US Chamber of Commerce Foundation, som utbildar allmänheten om de förutsättningar som är nödvändiga för att företag och samhällen ska trivas. "Deras vitalitet är vår nations vitalitet, så vi bryr oss djupt om vad de behöver för att lyckas.
Stiftelsen aggregerade alla resurser och noterade att de slutliga federala byråerna småföretagens regler har ökat till mer än 88 000 under de senaste 22 åren. Av dessa regler har 15 458 identifierats av federala organ som har en negativ inverkan på småföretag.
Medan den omfattande litteraturöversynen också visade att forskning om belastningen av statliga och lokala bestämmelser är överraskande smal, var den övergripande slutsatsen emellertid att småföretag skadades orimligt av tunga statsliga bestämmelser.
Småföretag Skada genom regeringsförordningar
Några specifika sätt i rapporten identifierade att småföretag skadas av regeringsförordningarna och som ledde till att president Trumps nyligen genomförda order om att skära två federala bestämmelser för varje ny förordning som antagits omfattade:
- Kostsamma arbetstagare ersättning och arbetslöshetsförsäkringslagar: Dessa lagar på småföretag varierar från $ 657 per arbetare i North Dakota till så hög som $ 2,340 per arbetare i Alaska.
- Restriktiva tillstånd för yrkeslicensiering: Ofta kallad rätt till övning är dessa licensregler och kostnader särskilt skrämmande inom utbildning, hälso- och sjukvård och finansiella tjänster.
- Den labyrint av byråkrati: Utöver den federala nivån handlar företagen också om komplex statlig och lokal byråkrati som ofta hämmar tillväxten och gör affärer svårare.
"Denna viktiga rapport … pekar på det kritiska inflytandet som lagstiftningen har på ett litet företags förmåga att starta, växa och trivas", säger Carolyn Cawley.
Anställningsfoto via Shutterstock
2 kommentarer ▼
