Vad kommer hälso-och sjukvårdsreformen göra för ditt lilla företag?

Anonim

När hälsovårdsdebatten rasar i Washington tyckte jag att det skulle vara en bra tid att snabbt titta på hur sakerna bildar sig. Båda kongresshuset har passerat räkningar. President Obama har bjudit kongressledare från båda parter till ett möte den 25 februari för att diskutera frågan och försöka stryka ut sina skillnader. (Mötet ska vara tv.)

$config[code] not found

De Wall Street Journal rapporterar att senaträkningen fick lite stöd från stora företag och företagsgrupper. Men husräkningen, som ställer högre krav på arbetsgivare att erbjuda sina anställda sjukförsäkring, har mött motstånd från företag både stora och små.

Vad händer om de aktuella räkningarna? Stora företag gillar inte en bestämmelse i senaträkningen som skulle skatta ett statligt stöd till drogförmåner för pensionärer. De redovisningsanpassningar som skulle kräva skulle kunna innebära att många företags resultat skulle sjunka kraftigt under 2010. Stora företag är också oroade över nya skatter och avgifter i både senat och husräkningar.

Vad sägs om småföretag? Vissa småföretagskoncerner, såsom den amerikanska handelskammaren, hävdar att hälsovårdsreformen kommer att öka småföretagarnas kostnader, vilket gör det svårare för dem att anställa och behålla anställda. De flesta skatterna i senaträkningen riktar sig emellertid till hälso- och sjukvårdsföretag, läkemedelsföretag och andra stora företag inom hälsovårdssystemet, inte i småföretag.

Vita huset talesman Robert Gibbs har sagt framtida förhandlingar för att komma fram till en slutlig proposition måste fokusera på hur man kontrollerar kostnaderna. Senaträkningen har inget offentligt alternativ (statlig sjukvård), men husräkningen gör det. Att säkerställa att försäkringsalternativ inte är för dyrt kommer att vara avgörande om kammaren ska ge upp tanken på ett offentligt alternativ.

Här är de viktigaste inslagen i senaträkningen som specifikt påverkar småföretag:

  • Skapar hälso-försäkringsutbyten där individer och små arbetsgivare kan köpa täckning.
  • Kräver arbetsgivare med mer än 50 anställda för att tillhandahålla täckning eller böter upp till 750 dollar per anställd.
  • Utökar skattekrediter för att hjälpa småföretag med upp till 25 anställda (och en genomsnittlig lön på 50 000 dollar eller mindre) köp täckning.
  • Kräver försäkringsgivare att täcka alla personer, inklusive personer med befintliga medicinska tillstånd.

SINCE det finns så mycket retorik som flyger fram och tillbaka, ett bra ställe att hålla sig ajour med ändrade förslag är Kaiser Family Foundation webbplats, som har detaljerad och ofta uppdaterad information om både hem- och senatplanen.

11 kommentarer ▼