Jobbintervjuer fokuserar främst på dina professionella erfarenheter och kvalifikationer för att hjälpa potentiella arbetsgivare att bestämma din lämplighet för positionen. Arbetsgivare är också intresserade av dina personliga mål. Att prata om dina ambitioner för framtiden hjälper intervjuaren att få en bättre förståelse för din personlighet, världsutsikt och mål för att avgöra om de är i linje med företagets uppdrag. Även om ärlighet är den bästa politiken i en arbetsintervju, är det bäst att diskutera mål som är karriärfokuserade och markera kompetenser och intressen som stämmer överens med den position du ansöker om.
$config[code] not foundDu vill äga ditt eget företag
Enligt Kauffman startupindex öppnar mer än en halv miljon människor varje månad ett nytt företag. Faktum är att flera studier tyder på att nästan hälften av alla vuxna vill äga egna affärer vid någon tidpunkt. Om du är en av dem och drömmer om att starta eget bageri eller surfskola någonstans längs linjen, så är det bra, men du kanske inte vill nämna detta som ett personligt mål under din intervju. Om arbetsgivare misstänker att du klockar in för att uppnå besparingar och erfarenheter innan du lämnar för att starta din egen spelning, är det osannolikt att du anlitar dig. Istället för att diskutera din önskan att äga ditt eget företag, prata om hur du vill använda dina ledarskapsförmåga för att hjälpa andra. Till exempel, nämna hur du vill positionera dig själv för att ha mer tid att frivilligt och sätta dina färdigheter i arbete för att gynna andra. Detta är ett tillfälle att diskutera dina ledarskapsförmågor och personliga färdigheter mer detaljerat, övertyga en potentiell arbetsgivare om att du passar bäst för jobbet.
Du vill gå i pension tidigt
Kanske ser du dig själv på en svart sandstrand de närmaste fem åren, men det här svaret kommer inte att imponera på intervjuare. Du kan dock visa intresse för resor och prata om hur företagets engagemang för hållbar inköp och rättvis internationell handel är i linje med ditt engagemang för det globala samhället. Att nämna en kärlek för resor är ett bra sätt att göra professionella förbindelser med respekt för mångfald, omfamna multikulturalism och hedra människor som individer.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingDu vill sätta dig ner
Även om du kanske planerar att gifta dig och få barn någon dag, är en intervju inte dags att nämna dessa personliga mål. Faktum är att det är olagligt för intervjuare att till och med ställa frågor som rör en kandidats personliga liv, det vill säga familje- eller familjeplaner, så det är bäst att inte ta upp den här informationen själv. Arbetsgivare har ibland missuppfattningar om huruvida människor kan prioritera familjer och karriärer. Om du redan pratar om matchande kostymer för en son och en dotter, kan en potentiell chef vara envisioning hela tiden du kommer att behöva höja dem. Håll dessa mycket personliga mål för dig själv, men det är bra att nämna att du kommer från en nära familj och du gillar att spendera tid med dem. Att prata om vikten av familjen kan hjälpa dig att göra poäng om din professionella lojalitet, engagemang och stolthet.
Du vill lära dig nya färdigheter
Tala passionerat om nya färdigheter som du skulle vilja förvärva i framtiden för att visa att du är en livslångt lärande. Att lära sig franska, studera datorprogrammering eller övning tae kwon do kan visa att du förbinder dig att lära dig nya saker, följa igenom och utveckla färdigheter i processen. Gör kontakter med positionen genom att diskutera hur du trivs i en föränderlig miljö, anpassa sig till nya omständigheter och ta på sig nya utmaningar.
