Källa: Skapad från data från ADP Employment Report
Ekonomer talar ofta om småföretag som om de var lika stora. Men "småföretag", som utgör 99,7 procent av alla företag, inkluderar allt från enskilda företag till 499-anställda företag. Att behandla dem som homogena ger inte mycket mening.
Ingenstans gäller detta mer än beslutet att lägga till arbetare. Grundaren av ett mikroföretag gör ofta valet att lägga till en andra anställd av mycket olika skäl än grundaren av ett medelstort företag fattar beslutet till hennes hundraarbetare.
Med tanke på de olika orsakerna till att ägarna av småföretag med olika storlek har för att lägga till ytterligare arbetstagare är det inte förvånande att hyresmönstren inte var desamma hos de minsta och största små företagen under den stora lågkonjunkturen och den inte så stora återhämtningen som följde.
Ovanstående figur visar sysselsättningen i procent av november 2007-nivåerna från december 2007 (när den stora lågkonjunkturen började) till och med november 2013 (de senaste månadsdata är tillgängliga) för företag med mellan 1 och 19, 20 till 49 och 50 och 499 anställda, med hjälp av data från ADP-sysselsättningsrapporten - en månadsmått av privat icke-jordbruksanställning som genereras av ADP: s löneverksklienter som löneföretaget producerar i samband med Moody's Analytics.
Bland de tre storlekarna på företag är det bara personer med mellan 1 och 19 anställda som idag sysselsätter fler personer än de gjorde i november 2007. Företag med mellan 20 och 49 anställda är 97 procent av november 2007 nivåer, medan företag med mellan 50 och 499 anställda är 99 procent av sina nivåer före lågkonjunkturen.
Som bilden visar var den största gruppen av småföretag den största minskningen av sysselsättningen under nedgången. Mellan början av den stora lågkonjunkturen och december 2009 skedde verksamheter med mellan 50 och 499 anställda 3,8 miljoner arbetstagare, eller 9 procent av deras anställda i november 2007. Däremot sänker företag med mellan 20 och 49 anställda 1,3 miljoner arbetstagare mellan början av nedgången och deras låga sysselsättning (mars 2010), en minskning med 7 procent av deras arbetskraft. Företag med mellan 1 och 19 anställda trimmade 3 procent av sysselsättningen mellan november 2007 och deras anställning nadir (i december 2010).
Bilden visar att när det gäller att förklara skapandet av arbetstillfällen bör observatörer undvika att prata om småföretag som om de är homogena. Småföretag med olika storlekar varierar mycket i hur många jobb de sänker under nedgångar och hur många de lägger till under återhämtningen.
4 kommentarer ▼
