En arbetsintervju är din möjlighet att göra ett bra första intryck och visa din poise, uppriktighet och respekt. Att visa personlig likhet och positiva metoder kan ha lika mycket eller mer inflytande på anställningsbeslutet än vad som anges på ditt CV. En anställningschef bedömer dina talanger och förmågor i förhållande till behoven hos en position, men kommer också att se på dina attityder och beteenden som projiceras på det sätt du utför dig själv.
$config[code] not foundFörsta intrycken
Det kan låta som en kliché, men de första minuterna av en intervju har stor vikt i hyreschefens intryck av dig. Gå in med ett vänligt leende, en varm hälsning och en professionell handshake för att få saker på höger fot. Engagera intervjuaren i någon vänlig konversation genom att komplimangera sin kontorsinredning eller en ny företagsprestation. Du kan också ta upp en aktuell händelse, till exempel en stor sportevenemang, för att kunna avslöja ett ömsesidigt intresse.
Balans
I många fall vill intervjuare se hur bra du hanterar dig på det heta stolen. Detta är särskilt sant i jobb som kräver grace under press, till exempel försäljning, paralegalarbete eller undervisning. Någon mängd nervositet är normalt i en intervju. Att göra små prat och ta några djupa men inte alltför uppenbara andetag vid starten kan hjälpa till att lindra jitters. Sitt med en avslappnad men fast hållning, behåll ögonkontakt och le.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingUppriktighet
Du kan spendera timmar på att undersöka ett jobb, förbereda dina svar och repetera med en vän. Anställningschefen vill dock se dig som en uppriktig, äkta person, snarare än en robot som reciterar ett manus. Fortsätt engagerade med intervjuaren och svara på frågor med korthet och ärligt.
Politeness and Respect
Linjen mellan förtroende och arrogans är bra. Om du agerar för mycket som du förtjänar jobbet, kan hyreschefen se dig som respektlös. Visa grundläggande artighet och artighet i dina sätt och svar. Stör inte eller prata om intervjunaren. Röra inte med föremål på sitt skrivbord. Undvik alla typer av respektlöst eller slipande svar eller potentiellt kontroversiella ämnen. Tack intervjuaren för hans tid och fråga några insiktsfulla frågor om det jobb som visar ett genuint intresse.
