Att starta ett nytt jobb kan vara bortom stress. Om det är ditt första jobb, då har du ingen aning om hur arbetsvärlden är, men om det inte är din första position så vet du att försök att passa in kan på allvar få dig att känna dig som det nya barnet i kvarteret. Även om du kommer att uppleva den första dagen jitters - för det är standard och det är bra att känna det sättet - det finns sätt att inte komma över som den "nya personen" på ditt nya jobb. Även om alla helt kommer att referera dig som ny hyra.
$config[code] not foundDiskutera inte ditt gamla jobb
Om detta inte är ditt första jobb kan det vara svårt att försöka acclimate till ditt nya kontor, men det är viktigt att inte referera till ditt gamla jobb för mycket i ditt nya jobb. En av de första oroliga reaktionerna att känna sig ur plats är att diskutera saker som känner dig bekant. Alla vet redan att det är viktigt att inte illa munnen ditt gamla jobb på ditt nya jobb, men att bara prata för mycket om ditt gamla jobb kan vara lika sämre. Du skulle aldrig diskutera dina tidigare relationer med någon du försöker bygga en ny relation med. Detta är samma sak.
Att prata om ditt gamla jobb kan få det att tycka att du inte kan anpassa dig till din nya position, och det kan till och med irritera dina medarbetare. Det kan också stöta på att du jämför din nya position med din gamla. Detta är en stor röd flagga. Du kanske inte försöker göra det med viljan, men intervjuprocessen är över. Att referera till ditt gamla jobb eller dina dagliga uppgifter är inte nödvändigt. När du känner att du vill diskutera ditt gamla jobb, pratar du i stället med dina nya medarbetare om vad din nuvarande position innebär. Att spendera tid att bli bekant med din nya roll hjälper dig att glömma din gamla.
Figur Out Office Culture
Att försöka passa in i kontors kultur kan antingen hindra eller hjälpa till med övergången till ditt nya jobb. Att göra det på rätt sätt kan göra eller bryta upp din erfarenhet. När du försöker passa in i ditt nya kontor, vill du inte försöka för hårt, för då kommer dina kollegor att märka. Det är dock viktigt att notera vad ditt kontor är och anpassa sig till det. Om ditt gamla kontor var mer av en regementerad miljö, och ditt nya kontor är mer avslappnat, vill du inte ta den seriösa miljön till din nya position. Om folk tar sina lunchpauser, sitta inte vid ditt skrivbord med din lunch. Det betyder inte att du måste äta ute varje dag, men hindra dig inte vid ditt skrivbord. När dina kollegor gör planer på att träffa happy hour, var inte den som alltid rusar hem direkt efter jobbet. Att plocka upp på kulturen på ditt kontor kommer att 100 procent diktera hur din erfarenhet ska gå.
Samma sak gäller för om du kom från en avslappnad kontorsmiljö och din nya miljö är allvarligare. Det betyder inte att arbetet är något mindre svårt eller mer hanterbart, men om du märker att dina medarbetare inte är typ av maträtt om deras personliga liv, var inte den medarbetare som alltid pratar om sina helger. Du måste gå en bra linje som en ny hyra. Även om du inte vill försöka hårt och verkar som om du arbetar övertid för att passa in, måste du anpassa dig till kontors kultur.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingHitta en kontorsbuddy
Att hitta en arbetsvän hjälper dig att acklimatisera till ditt nya jobb. Eftersom de har varit den nya personen kommer de kunna göra introduktioner och ta dig in i veckan. Att utveckla ett tillförlitligt arbetsförhållande är viktigt för ditt nya jobb. Sociala band gör oss så mycket mer produktiva, så att hitta någon du kan känna av kommer att hjälpa till med din anpassning. Dessutom kan de hjälpa dig att navigera och lära dig din nya arbetsplats snabbare än vad du själv skulle göra.
