Kanske har du bara examen college och vill flytta från en universitetsstad till en större stad, eller kanske din make måste flytta till ett kontor över hela landet. Hur som helst är dilemma: Flytta du först och leta efter ett nytt jobb när du är bosatt (vilket kan innebära att du går månader utan inkomst) eller ser du ut innan du flyttar? Det finns en hel del uppsidor att landa ett jobb innan de flyttar, inklusive att ha möjlighet att leta efter bostäder nära arbetet och större ekonomisk säkerhet. Men lite knepigt, här är hur man gör det.
$config[code] not foundAnvänd en lokal adress, om möjligt
Medan du borde vara transparent under den intervjuprocess som du flyttar, kommer den svåra delen att få ditt CV tidigare screeners (människa och maskin) och landa en intervju i första hand. Organisationer flyttar till automatiserade system som skannar och avvisar CV, innan det till och med kommer till HR eller anställningschefen. Betydande om jobbet inte är avlägset, ställer vissa avdelningar ofta de vanliga screener-frågorna för att sparka ut sökande som inte faller inom en viss radie av staden. För att komma över detta, när det är möjligt, använd en adress till en vän eller släkting i den nya staden. När det är dags för en riktig konversation med företaget kan du förklara din situation mer ingående.
Bygg ett professionellt nätverk
LinkedIn är en bra utgångspunkt för att ansluta till företag som kan vara ett potentiellt passande jobb. Se till att uppdatera din profil för att ange din preferens för jobb i den nya staden och dra nytta av de andra funktionerna i det sociala nätverket, inklusive LinkedIn Groups, så hjälper du dig att ansluta till andra proffs och mentorer. Utanför LinkedIn, gå med i lokala kapitel av professionella organisationer - du kommer att öka dina chanser att hitta ditt drömjobb, och det hjälper dig också att ansluta till liknande professionella i det verkliga livet när du landar i den nya staden.
Dagens video
Bragt till dig av Sapling Brought to you by SaplingVar villig att resa till intervjun
Om du bor i Kalifornien och vill flytta till New York, kan det vara ett krångel men det är ett av de mest kritiska elementen för att säkra en ny position. Medan många företag har flyttat till telefon- och videokonferenser för den första omgången av intervjuer, måste du vara beredd på en resa för att möta den nya och nya teamet. Om du inte är en nybörjarkandidat fräsch ute på college, kommer intervjuen i personalen att vara mindre om att bedöma skicklighetsnivå (de tror troligen redan att du har färdigheter att göra jobbet om du gjorde det förbi första omgången), och mer om att förstå din personlighet och hur du ska passa in i företagskulturen.
Tänk på tillfälligt arbete
Lyckligtvis för de i många yrken från redovisning till marknadsföring finns det specialiserade placeringsbyråer och rekryterande företag som arbetar för att fylla kortsiktiga positioner och alltid behöver kvalificerade kandidater. Dessa positioner kan vara en veckas värdighet för arbete eller tre månader, men det är ett utmärkt alternativ att hålla lite inkomstflöde medan du befinner dig i mitten av flyttningen.
Ta ditt jobb med dig
Även om snabba Wi-Fi och rikliga videokonferenstjänster i teorin eliminerar behovet av att samlas i ett enda kontor för de flesta företagsarbetare är drömmen inte riktigt för de flesta av oss. Statistiken visar att de flesta telecommute bara en eller två dagar i veckan, snarare än heltid. Om du är nöjd med jobbet och det är en som inte kräver att du är närvarande för att uppnå uppdragskritiska uppgifter, prata med din chef och se om det är ett alternativ de är villiga att utforska.
